Über Uns


Ihr Partner und Berater



Reto Keller, Geboren 1965, zu Hause in Uetikon am See ZH, Verheiratet und Vater von zwei Teenagern

Werdegang und wichtigste berufliche Stationen

Gelernter Kaufmann mit Weiterbildungen in den Gebieten Personalmanagement, Organisation, Personalführung und Projektmanagement. Mehrjährige Praxis als Personalleiter namhafter Unternehmen im In- und Ausland. Berufliche Stationen im Bereich Human Resources:

Zellweger Uster AG als

  • Bereichspersonalleiter
  • Projektleiter Zeitwirtschaft, Gehaltssysteme und Personalentwicklung
  • Leiter Personalführungssysteme und -administration

Pelikan Gruppe als

  • Leiter Personal und Ausbildung Schweiz (Mitglied der Geschäftsleitung)
  • Leiter Human Resources Europa (Mitglied der Europaleitung)

Seit 1997 Inhaber und Geschäftsleiter der Keller Personal Innovation AG, Uetikon am See

  • Selbständig tätig in der strategischen, konzeptionellen und operativen Personalarbeit sowie als Führungstrainer und kantonaler Ombudsmann

Derzeitige Themenschwerpunkte

  • Operative Personalarbeit von A bis Z
  • Personaltreuhand / Salärbuchhaltung
  • Entwicklung und Implementierung neuer Personalkonzepte und Führungsinstrumente
  • Einführung und Anwendung von Beurteilungssystemen, v.a. Mitarbeiterbeurteilung mit Zielvereinbarung sowie Vorgesetztenbeurteilungen
  • Konzipierung und Leitung von Führungstrainings und Workshops; vom halben Tag bis zum umfassenden Führungsentwicklungs-Programm
  • Durchführung betrieblicher Meinungsumfragen und Vorgesetztenbeurteilungen
  • Arbeitsrecht, Vertragswesen und vieles mehr

Branchenerfahrung

Mit Mandaten in vielen verschiedenen Branchen betraut. Dazu gehören Privatunternehmen aller Grössen und Branchen wie Pharmazie, Industrie, Engineering, Bau, Handel, Krankenversicherungen und Bankdienstleistern. Vermehrt auch tätig für Kantone, Städte und Gemeinden, z.B. für das Personalamt sowie alle Direktionen des Kantons Zürich. Weiter tätig als Ombudsmann Personalrecht des Kantons und der Stadt Schaffhausen. Darüber hinaus Mitwirkung in diversen Non-Profit Organisationen sowie Verwaltungsräten.  

Das Partner-Netzwerk


Für Aufgaben in Spezialgebieten sowie zur gegenseitigen Entlastung arbeiten wir unter anderem mit folgenden Beratern zusammen:
  • Dr. Othmar Fries, Friesmanagement, Adligenswil/Luzern (Assessment, Coaching, Training)
  • Verena Hunziker, Team- und Organisationsberatung, Zürich (Training, Coaching)
  • Gerda Meier, Kernen Resource Management AG, Zürich (Change, Ressourcenmanagement)
  • Rolf Lutz, R.W. Lutz Personalmanagement, Winterthur (Kaderselektion, Outplacement)